Пресса о страховании, страховых компаниях и страховом рынке

Ведомости, 25 марта 2003 г.

Кадровая революция

ОАО «Росгосстрах» осталось без 300 менеджеров

770 просмотров

Как стало известно «Ведомостям», около 300 ведущих сотрудников центрального аппарата «Росгосстраха» выведены за штат и переведены на работу в ее «внучку», ООО «Росгосстрах-Холдинг». Теперь в компании, готовящейся к дальнейшей приватизации, работают лишь топ-менеджеры и страховые агенты. В «Росгосстрахе» объясняют перемены необходимостью снижать издержки.

Государству принадлежит 51% акций «Росгосстраха», а 49% акций в конце 2001 г. за $41 млн приобрел консорциум, организованный инвесткомпанией «Тройка Диалог». В конце 2002 г. была изменена система управления региональной сетью «Росгосстраха». Региональные компании контролируются «Росгосстрахом» через управляющую компанию «Росгосстрах-Холдинг», принадлежащую компании «Росгосстрах-Инвест», которой на 100% владеет ОАО «Росгосстрах».

Изменить структуру управления «дочками» «Росгосстрах» подтолкнула необходимость капитализировать региональную сеть, но не обременять при этом обязательствами головную компанию, ОАО «Росгосстрах». Компания «Росгосстрах-Инвест» уже привлекла $50 млн инвестиций из необходимых по планам развития компании $162 млн.

Реорганизация привела к серьезным кадровым изменениям. Как стало известно «Ведомостям», почти весь центральный управленческий аппарат ОАО «Росгосстрах» выведен за штат и переведен на работу в ООО «Росгосстрах-Холдинг». Статс-секретарь «Росгосстраха» Игорь Игнатьев пояснил, что в «Росгосстрах-Холдинг» перешло около 300 человек.

В штате остались члены исполнительной дирекции компании: гендиректор компании Рубен Варданян, его первые замы Данил Хачатуров и Александр Судаков и заместитель Игорь Мировский. По-прежнему в ОАО «Росгосстрах» числятся агенты и сотрудники, которые занимаются непосредственно продажей страховых продуктов (8000 человек в примерно 30 региональных управлениях).

Игнатьев рассказал, что перевод сотрудников необходим для снижения издержек «Росгосстраха», который несет серьезные убытки. По его словам, ежемесячные расходы центрального офиса на зарплату, аренду, командировки и рекламу составляют около 90 млн руб. «В условиях довольно плачевного финансового состояния эти расходы добьют экономику «Росгосстраха» как страховщика, что приведет к потере лицензии», — объясняет статс-секретарь.

Между тем, по данным Минфина, компания без учета дочерних обществ собрала в 2002 г. 1,15 млрд руб. страховых взносов (49-е место), а выплатила 308 млн руб. «Предложений отозвать лицензию нет», — заверил «Ведомости» представитель страхового надзора Минфина.

Страховщиков и аналитиков объяснения компании удивили. Это не очень понятный шаг, он снижает прозрачность компании, считает гендиректор «Альфа-Страхования» Владимир Скворцов. «Если бы я создал дочернюю компанию и перевел туда персонал, мне очень долго пришлось бы объясняться перед акционерами», — рассуждает он. В Минимуществе, которому принадлежит 51% акций «Росгосстраха», комментарии получить не удалось. Но Игнатьев утверждает, что чиновники в курсе происходящего.

Летом государство планирует продать еще 26% акций «Росгосстраха». Глава крупной страховой компании считает, что привлекательность компании в преддверии приватизации снизилась, так как управленческий аппарат там больше не работает, а региональные «дочки» напрямую не принадлежат. Однако Скворцов считает, что эти обстоятельства — не помеха для профессионального инвестора.

О намерении конкурировать с «Тройкой» на аукционе по продаже 26% акций «Росгосстраха» недавно заявляла Объединенная финансовая группа. Управляющий директор инвесткомпании Илья Щербович не стал рассуждать о переводе сотрудников из ОАО «Росгосстрах». «Будем анализировать (ситуацию)», — прокомментировал он.

МИЛЕДИН П.

Ваше мнение об этом материале:

— Ваше имя
— Ваш email
— Тема

Ваш отзыв (заполняется обязательно):

Укажите код на картинке слева:

Установите трансляцию заголовков прессы на своем сайте

 Подробнее »

Получить код для трансляции заголовков прессы »